Ce projet, porté par Sarah Bamba Diawara, CEO de WADI, vise à transformer la manière dont les entreprises ivoiriennes gèrent les avantages sociaux, tout en améliorant la qualité de vie des employés.

La ZenCard est une carte numérique multifonctions qui intègre une variété de services adaptés aux besoins des employés, allant du bien-être à la formation, en passant par la mobilité et les loisirs. Grâce à cette innovation, les entreprises peuvent non seulement offrir des avantages compétitifs à leurs collaborateurs, mais aussi suivre et analyser leur utilisation via un tableau de bord digitalisé.

Lors de la cérémonie de lancement, Dr Parfait Touré, expert en bien-être au travail, a souligné l'importance d'adapter les avantages sociaux aux besoins spécifiques de chaque employé. "Chaque employé est unique, et il est crucial de proposer des avantages qui correspondent à leurs réalités professionnelles et personnelles", a-t-il déclaré. Il a également insisté sur l'impact du stress sur la productivité, mettant en lumière l'importance de la santé mentale dans le cadre professionnel en Côte d'Ivoire.

De son côté, Bekanty Amon Coulibaly, spécialiste en gestion des ressources humaines, a mis en avant les bénéfices directs pour les entreprises. "Quand les employés se sentent valorisés et soutenus par des avantages sociaux adaptés, ils sont plus productifs et plus engagés. Un employé en bonne santé et sans stress est un atout pour la performance de l’entreprise", a-t-elle ajouté.

Sarah Bamba Diawara, la force motrice derrière la carte, a expliqué que l'objectif est "d'offrir aux entreprises une solution simple, efficace et complète pour gérer les avantages sociaux". Elle a fait savoir que son entreprise a une centaine de partenaires prêts à offrir des services variés via cette carte, qui n'est pas adossée à une banque, mais à un réseau d'entreprises et de prestataires soigneusement sélectionnés.

Cette nouvelle carte s'inscrit dans la continuité des solutions déjà proposées par WADI, qui avait précédemment géré avec succès la conciergerie officielle lors de la CAN 2023. Grâce à une interface intuitive, cet outil permet aux employeurs de suivre en temps réel l'utilisation des avantages sociaux par leurs employés, tout en générant des rapports détaillés pour assurer une transparence totale.

C'est une avancée majeure pour les entreprises ivoiriennes désireuses d'améliorer leur attractivité et la qualité de vie de leurs collaborateurs. "Nous voulons changer la manière dont les entreprises perçoivent le bien-être de leurs employés", a affirmé Mme Diawara. Avec cette carte, WADI réinvente les avantages sociaux pour le bien des entreprises et de leurs employés.